기업은행의 동기부여 사례(instance)연구 > amplusmall1

본문 바로가기
사이트 내 전체검색

amplusmall1

기업은행의 동기부여 사례(instance)연구

페이지 정보

본문




Download : 기업은행의 동기부여 사례연구.hwp




그렇기 때문에 금전적인 면과 비 금전적인 면 모두 잘 보장된 은행을 선택하게 되었다.

Download : 기업은행의 동기부여 사례연구.hwp( 96 )




Ⅰ.서론

Ⅱ.본론
1. 기업은행의 제반적 특징과 동기부여 방법
1-1. 기업은행의 제반적 특징
⑴ 기업은행의 歷史(역사)
⑵ 타 은행과 구별되는 기업은행만의 독특한 업무
⑶ 은행권에서의 기업은행의 위치
⑷ 기업은행의 수익 창출
1-2. 기업은행의 동기부여 방법
(1). 금전적인 방법
(2). 비 금전적인 방법
2. 설문지 조사를 통한 새로운 結論(결론) 도출
3.허즈버그의 두요인 理論

Ⅲ. 結論(결론)



Ⅱ.본론

서론에서 언급한 것처럼 우리 조는 급여뿐만 아니라 복지제도까지 잘 되어있는 특수한 상황의 은행을 선택해서 그 곳에서 일하는 직원들이 자신의 직장에 대해 만족하는지 조사해 보기로 했다. 하지만 출자 은행으로 전환한 후 높은 급여 수준과 훌륭한 복리후생의 혜택으로 선호도가 높아졌다. 특히, 우리가 선택한 기업은행은 다른 타 은행과는 달리 政府 투자 은행이었을 때 훌륭한 복리후생의 혜택에도 불구하고 공무원 수준의 급여 때문에 선호도가 낮았었다. 즉, 금전적인 면과 비 금전적인 면이 조화를 이루어야 한다는 우리의 생각을 잘 나타낼 수 있는 대상이 되는 것 같아 선정하여 조사를 했다. 그 이유는 동기요인 보다 기본적인 위생요인이 충족이 되어야만 조직 구성원들이 만족을 느끼게 되고 그 결과로 높은 성과를 창출하여 기업에 기여하게 된다는 생각을 했다.

1. 기업은행의 제반적 특징과 동기부여 방법

1-1. 기업은행의 제반적 특징

⑴ 기업은행의 歷史(역사)
기업은행은 1961년 8월에 자본금 2억원을 가지고 政府 투자 은행의 형식으로 설립된 이후, 중소기업의 신용보증업무를 중심으로 활동을…(To be continued )




순서
설명


기업은행의 동기부여 사례(instance)연구

%20동기부여%20사례연구_hwp_01.gif %20동기부여%20사례연구_hwp_02.gif %20동기부여%20사례연구_hwp_03.gif %20동기부여%20사례연구_hwp_04.gif %20동기부여%20사례연구_hwp_05.gif %20동기부여%20사례연구_hwp_06.gif
조직행위론11 , 기업은행의 동기부여 사례연구경영경제레포트 ,

,경영경제,레포트


레포트/경영경제

조직행위론11




다.

REPORT







해당자료의 저작권은 각 업로더에게 있습니다.

www.amplusmall.co.kr 은 통신판매중개자이며 통신판매의 당사자가 아닙니다.
따라서 상품·거래정보 및 거래에 대하여 책임을 지지 않습니다.
Copyright © www.amplusmall.co.kr All rights reserved.